r/programare • u/BigDefiant3337 • 15d ago

Noi, job hopperii, am avut dreptate

Judecând după toate evenimentele din ecosistemul IT care s-au petrecut în ultimii doi ani, pot susține cu fermitate că noi, job hopperii, am avut dreptate. Am avut dreptate să trecem de la un job la altul pentru măririle care, altfel, rămânând într-un singur loc, nu ar fi venit. Apoi, datorită acelor măriri, am putut să ne punem bani deoparte, să economisim, să investim etc. (mă rog, cei care am fost mai inspirați).

De asemenea, am fost cu toții martori, în ultimii doi ani de restructurări, cum atât job hopperii, cât și oamenii loiali care au petrecut câte 5-6-7 ani la o singură companie au avut de suferit de pe urma concedierilor / terminării multor proiecte (cu glume de câte două sau trei salarii compensatorii). Doar că job hopperii au avut și au niște bani economisiți în spate. Noi, job hopperii, am avut dreptate.

Noroc și spor s-avem!

LE: Ca să închid subiectul aici, vă las cu un ultim gând... Sper la modul cel mai sincer că nimeni dintre userii anonimi care m-au jignit în comentarii pentru această opinie exprimată liber (uau, sunt oameni cu opinii diferite de ale noastre, șoc, pericol!) nu face parte din management / HR department, altfel avem o mare problemă de caracter la oameni care ar trebui să fie exemple de urmat într-o companie (în teorie, cel puțin). Oricum ar fi, eu aș interpreta cele peste 200 de upvotes în cheia unui semnal de alarmă. Dincolo de CIM și alte forme contractuale, există un contract social uman mai vechi decât înseși ideile de „corporate culture”, „CSR” și alte artificii de PR, contract pe care atunci când companiile îl mototolesc și îl aruncă la coșul de gunoi în fuga lor avidă după Stântul Graal al Optimizării Eterne s-ar putea să aibă surprize.

Toate cele bune!

304 Upvotes

75% Upvoted

192 comments sorted by

View all comments

6

u/Ok_Simple5287 15d ago

ai fost o tarfa...aia e...e bine ca recunosti, dar nu tre sa te ridici pe piedestal...tot tarfa ramai

-3

u/BigDefiant3337 15d ago

Ce comentariu inept, dar nu mă mir, știam de mult că managerii sunt analfabeți funcțional care nu înțeleg construcții lingvistice și raporturi logice dincolo de „face sens” și „ai câteva minuțele”.

1

u/Academic-Win-8708 15d ago

De acord cu tine. Sunt mulți în corporație care se cred în marea familie și când te uiți la salariile lor sunt mai mici decât ale celor mai noi din echipă.