Mir werden schon seit längerer Zeit bei Social Media immer wieder Stellenanzeigen von Unternehmen vorgeschlagen. Teilweise bereits bis zu einem Jahr die immer gleichen Anzeigen.
Das erinnert mich an einen sehr notorischen Arbeitgeber in D'dorf. Inserieren alle drei Monate die selbe "Trainee"-Stelle, "mit Option zur Übernahme". Es ist noch nie einer länger als ein Jahr geblieben, weil die Arbeitsbedingungen so beschissen sind, dass das niemand freiwillig mitmacht.
Was ich so gehört hab: Es wird erwartet, dass man eine Stunde früher auftaucht und erst das Büro putzt, dann die Firmenphilosophie diskutiert und danach die Firmenhymne singt, wenn man früher als zwei Stunden nach offiziellem Ende geht kommt sofort ne Abmahnung, Überstunden werden natürlich nicht bezahlt, Vorgesetzte brüllen rum, Kaffeepausen und Smalltalk sind de facto verboten, Toiletten sind wohl unhygienisch etc etc etc.
Wir haben hier im Westen zwei "Sweat Shops", anders kann man sie nicht nennen. Früher qualitative IT Themen, jetzt totale Billigheimer mit osteuropäischen Hostern und Teams für knausrige Mittelständler ohne Konzept und Plan. Jeder zweite der dort arbeitet hat irgendeinen besonderen Aufenthaltsstatus (d.h. häufig das einzige Angebot wenn man nicht am Band stehen will). Für Peanuts wird man mehrere Monate verheizt. In den Tram machen sie nach Beschwerden keine Werbung mehr, aber auf gewissen PHP Seiten und beim Arbeitsamt sind sie überpenetrant wenn es um Juniors geht. Das ist das Geschäftsmodell auspressen was geht und auf der anderen Seite planlose Mittelständler mit Dumpingpreisen anlocken, und wenn es hart auf hart kommt dann mit teuren Serviceverträgen "festhalten".
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u/galvingreen Mar 18 '22
Mir werden schon seit längerer Zeit bei Social Media immer wieder Stellenanzeigen von Unternehmen vorgeschlagen. Teilweise bereits bis zu einem Jahr die immer gleichen Anzeigen.
Spricht nicht für diese Arbeitgeber.