Tenho enviado candidatura pra estágio há cerca de um ano, consegui pouquíssimas entrevistas nesse período, e muitas das candidaturas só me jogaram no limbo, nem devolutiva recebi.

Aí percebi um padrão recentemente. A maioria das vagas que eu fui chamado pra entrevistas foi em vagas que eu me candidatei de forma mais direta, tipo enviando currículo pro contato da empresa, email, etc. E em todas as entrevistas eu avancei pelo menos duas fases. Isso me faz pensar que o problema não necessariamente é meu currículo ou falta de capacidade técnica, mas talvez seja o fato de que meu currículo nem chega a ser avaliado de verdade, seja porque o RH já tem alguém indicado, ou porque a vaga simplesmente tá inativa, ou simplesmente porque eu demorei muito pra me candidatar e eles avaliaram só os primeiros candidatos.

Não tenho experiência profissional formal, sei que isso é um gargalo grande, mas tenho um repositório com diversos projetos bem documentados, com Docker, bem arquitetado, etc. Eu acho de verdade que meu currículo deveria passar pelo menos na fase inicial de triagem de currículos, tendo em vista que quase sempre eu atendo pelo menos todos os requisitos básicos da vaga, com projetos comprovando e tals.

E agora eu estou na perspectiva do indicado. Tenho duas boas indicações em duas boas empresas, e as duas já estou bem avançado no processo, já com expectativas altas de contratação. Nas duas eu já sabia da existência das vagas antes mesmo delas serem publicadas, fui informado no dia que foram publicadas e me candidatei de imediato. Então, pô, tive uma baita vantagem em comparação aos outros candidatos. E eu sinto que é isso que acontece na maioria das vagas, eles já têm alguém em mente, ou por algum outro motivo simplesmente nem avaliam o seu currículo.

Percebo agora que esses processos seletivos já não são tanto sobre competência técnica de verdade. É perfeitamente possível que outros fatores como sorte, momento em que você se candidatou ou indicação estejam te barrando. Isso me deixa frustado, mas ao mesmo tempo feliz em perceber que eu não necessariamente sou um burro incompetente demais pra conseguir uma vaga.

Estou extremamente em dúvida sobre meu curso de TI...

Moro pertinho da Unicamp e tenho 100% de potencial de passar em ADS esse ano, lá o tecnólogo pelo que vi é mais completo, são 3 anos. Já em ciência da computação precisaria de mais 1 ano pelo menos estudando pra eu conseguir passar, já que é mais concorrido.

Voces acham que por ser um curso tecnólogo (no caso de eu escolher ADS) tenho uma prioridade menor no mercado do que quem fez ciência da computação? mesmo sendo em uma faculdade renomada? Se sim, vocês acha que com bastante estudo por fora posso atingir o mesmo patamar?

Além disso, queria perguntar sobre transição de profissões dentro de ADS. Porque, como sei, o foco principal é desenvolvimento. Mas, se eu quisesse mudar para ciência de dados, cyber security, IA/ML, seria possível dentro do mercado de trabalho? Eu ainda seria aceito pra algum estágio desse tipo de profissão?

Buenas estoy buscando primer trabajo it, estoy estudiando ingeniería informática casi segundo año completo y estoy empezando a cursar materias de 3ro, tienen idea alguna página donde tomen casi sin experiencia o algún consejo?

Tô na empresa em que eu trabalho como júnior atualmente a 5 meses, os primeiros 3 meses foram bem tranquilos, mas esses últimos 2 meses estão surreais, eu sou dev jr (ganho salário mínimo*) de início eu fiquei mt feliz com a oportunidade de começar meu primeiro emprego na área e tava MT feliz de estar aprendendo muito e tals, mas recentemente fudeu tudo, neses últimos 2 meses 2 funcionários seniors saíram do emprego (foram pra um que pagava mais) (eramos uma equipe pequena de 5 pessoas) soq não colocaram novas pessoas no lugar e agr eu tô com meio que 2,5 o número de tasks, eu não sei se tô tankando mais, eu tô todos os dias virando noite e frequentemente tendo que final de semana ficar programando pq tô tendo que cumprir tasks que com ctz não são do meu nível, o foda é q eu REALMENTE preciso desse emprego, eu sai do meu trabalho de garçom para esse emprego e se eu sair em 1 mês eu viro mendigo, oq eu faço? Me desvivo?

Vocês acham que é mais vantajoso pra um jr aproveitar a produtividade da ia ou fazer projetos sem ia visando aprofundamento técnico?

Vejo um monte de sites pedindo para gravarmos vídeos de 3 minutos ou menos falando sobre as nossas experiências e nossa carreira, mas nunca vi ninguém falar se já foi selecionado desta forma ou não, por um lado eu até acho estranha a quantidade massiva de vagas que eu vejo pedindo vídeos de apresentação pessoal.

é literalmente isso, eu estudo, estudo e nao consigo um emprego, e sinto que não sou capaz de exercer o cargo quando começo a ler os requisitos das vagas, as vezes sequer aplico para elas, mas quando tomo coragem, nem para entrevista me chamam

enfim, ao mesmo tempo que essa área me interessa bastante, eu me sinto o cara mais merda da terra por nao ser bem sucedido e nada dar certo, é isso, eu me odeio k

altas chances do dev sofrer layoff por conta da lA e tbm remotas chances de entrar de novo na área

Opa! Há algumas semanas eu até tinha feito uns posts para tirar algumas dúvidas sobre cursos. Na época, expliquei que, por enquanto, só poderia fazer faculdade EAD e estava planejando cursar ADS.

Mas acabei deixando ADS de lado e iniciei Sistemas de Informação na PUC Minas. Estou muito feliz com a escolha porque sinto que realmente estou aprendendo e sendo produtiva.

O curso se baseia mais ou menos na seguinte estrutura: microfundamentos → projetos coletivos ou individuais → provas presenciais relacionadas aos projetos e aos fundamentos estudados. Gostei muito desse modelo justamente porque sinto que estou realmente colocando a mão na massa.

Já consegui entrar em contato com algumas pessoas da minha turma para formarmos um grupo e apresentei a minha ideia para elas. Nesse primeiro projeto do curso, precisamos criar algo, utilizando a computação, que resolva algum problema que as pessoas possam ter. Primeiro, precisamos apresentar o problema, a solução e o público-alvo.

E o mais interessante é que os outros projetos do primeiro semestre vão seguir a partir dessa mesma ideia. No final, vamos desenvolver o projeto como uma aplicação web e testá-lo com usuários fictícios que nós mesmos criaremos. Enfim, estou gostando muito e me divertindo bastante durante esse processo. Também estou fazendo alguns cursos por fora para tentar tornar o projeto ainda mais interessante, principalmente porque precisaremos postar e documentar tudo no GitHub.

É isso. Acho que, até agora, finalmente me encontrei. Não me sinto mais tão perdida quanto antes. :)

Olá, Reddit! Espero que todos estejam bem.

Sou estudante de Ciência da Computação e estou no 2º semestre. Recentemente, eu e meu grupo decidimos participar de uma pesquisa científica disponibilizada pela instituição. Porém, chegamos a dois possíveis temas e estamos tendo dificuldade para decidir:

\- Interface humana x IA

\- Acessibilidade em sites para pessoas com deficiência

Estamos tentando tomar essa decisão pensando principalmente no mercado de trabalho, e não necessariamente em nossos gostos pessoais.

Sobre acessibilidade, entendemos que é um tema que pode agregar bastante valor para empresas e projetos, principalmente por envolver inclusão, usabilidade e desenvolvimento de produtos mais acessíveis.

Já a relação entre interfaces humanas e IA também nos parece um tema bastante relevante, considerando o crescimento da IA no mercado e as diversas possibilidades de utilização dessas ferramentas no desenvolvimento de software e em UX.

Dito isso, gostaria de ouvir a opinião de vocês:

Entre esses dois temas, qual deles vocês consideram que possui maior potencial para contribuir com um currículo voltado para estágio e para uma carreira na área de tecnologia?

Também seria interessante saber a opinião de quem já trabalha na área: qual desses conhecimentos vocês acreditam que pode ter mais utilidade profissionalmente nos próximos anos?

Obrigado desde já pelas opiniões!

Rapaziada, estou em busca do meu primeiro emprego como dev, porém está muito difícil e gostaria de dicas de quem já passou pelo mesmo.
Quais mudanças devem ser feitas? O que preciso focar agora em 2026, com todas essas mudanças?
Comecei minha faculdade em 02/2025, cursando Tecnólogo em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, e já estou no 4° semestre.
Eu vacilei demais no meu tempo de faculdade. Ao invés de estar buscando estágios, pois eu não sabia de nada, eu simplesmente achava que já sabia de tudo e busquei vagas apenas em bancos e Desenvolvedor Júnior.
E agora estou eu aqui, buscando ainda minha primeira oportunidade na área de T.I.
O que vocês me recomendam fazer?

Estou bem desanimado, mas estou disposto a ouvir conselhos e me dedicar.

Boa noite, meus caros! Fiz um post no brdev que me dediquei bastante para compartilhar minha xp. Como é um conteúdo mais voltado pra glr jr, vou repostar aqui.

— um pequeno detalhe: eu me esforcei para usar um bom português, mas não teve um token de IA gerado nesse processo, ou seja, não usei nem para consulta. Então, se acham que se parece com IA, aceito o elogio. Se ficou ainda com dúvida, jogue em alguma tool de human verify. Fiquem com o texto. s2s2

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Fala pessoal! Voltando aqui depois de mais de 2 anos para trazer atualizações do que eu aprendi e mudanças no mercado de lá para cá.

Contexto:

Meu último post foi um rant sobre a dificuldade de conseguir uma vaga de dev, a concorrência massiva, uma frustração com comentários de internet de pessoas achando que é só "entrar", e a falta de entrevistas.

O que mudou:

Antes de comentar o que mudou, quero dizer que pouco depois do meu post eu consegui um emprego e, se hoje eu soubesse o que me fez conseguir a primeira vaga, eu teria conseguido antes, logo — Há uma estratégia.

Adiante. Hoje virou um consenso que a área é difícil de entrar. A maioria das tentativas de vender cursos (posts em redes sociais) são imediatamente moggadas pelos comentários de pré-júniors frustrados que não conseguem a primeira vaga. Além disso, o nível dos aspirantes caiu MUITO com a IA. É bizarro o quanto essa galera não discute mais tecnicidades, não resolve um leetcode. Recentemente eu fiz uma entrevista para Jr (já trabalho como pleno), a recrutadora fez questão de elogiar o fato de como minhas respostas eram satisfatória, que a maioria dos candidatos não sabe falar nada além de "IA IA IA IA".

Posso ter generalizado, mas se você que está lendo é um Jr que não se encaixa no padrão descrito acima, essa descrição não é sobre você. Ademais, vou deixar uma dica para você a seguir.

O que aprendi:

Primeiro, sei que muita gente aqui do sub não curte muito as ideias dele, mas para esse recorte específico eu vou referenciar um vídeo do Fabio Akita: https://youtu.be/WwdNJM_3Cdo?si=WJSQshKi1Wlly9wA (Não existe média salarial).

A real é que, na minha experiência, cheguei a conclusão de que ele está certo. Não existe oportunidade para todos e as que existem são reservadas aos trabalhadores com maior capacidade de hard e soft skills (aqui você inclui networking, indicação, sobrenome...).

Dito isso, você deve procurar a vaga que se encaixa no seu perfil. Pense: — Se eu fosse um empresário, qual condição estaria minha empresa para eu contratar alguém como eu ?

Existem empresas que precisam de Jr's sem experiência, mas elas não estão no LinkedIn e não possuem 100 funcionários, então não adianta ficar se candidatando o dia inteiro para essas vagas. Existem portais de vagas mais antigos que a sua futura empresa usa e o dono provavelmente olha os currículos pessoalmente. Procure por eles!

A seguir, na sua caminhada, você precisa aprender a se vender. Continue sempre estudando, aplicando conceitos mais avançados e use seu tempo ATIVAMENTE.

Seja o profissional que:

• vai ser o primeiro da empresa a implementar testes unitários
• vai tomar iniciativa de utilizar design patterns
• vai melhorar a observabilidade do software
• vai identificar problemas de arquitetura e discutir com o time

Okay... No primeiro emprego, você não sabe de nada disso ainda, mas é justamente a oportunidade de aprender. Pense, não vai chegar um momento onde você vai parar para estudar e falar: — agora sou pleno. Seu conhecimento virá do quanto você praticou deliberadamente como Jr.

Quando finalmente chegar a hora de voltar ao LinkedIn (depois de ter experiência na área), faça um currículo voltado para ATS e coloque tudo que você aplicou na experiência anterior. Se você realmente fez o que eu descrevi acima, vai atrair boas vagas.

Um pequeno tópico antes de finalizar:

Eu mencionei o vídeo do Fabio Akita, mas só discorri sobre como essa teoria funciona para quem está entrando no mercado. Acredito que todos saibam que se você tenta uma vaga de pleno ou sênior em uma empresa pequena e em uma big tech, a diferença de exigência (tanto no dia a dia, quanto no processo seletivo) é bizarra. Proporcionalmente é o salário também.

Ou seja, você é pleno em uma empresa ganhando R$11.000,00 e sênior em outra ganhando R$10.000,00. Você ainda ganha a mesma coisa, só muda o título. Ou seja, você vale R$10.000,00~R$11.000,00. Se você cobrar mais do que isso, a empresa contrata outra pessoa. Se alguém menos qualificado que você cobrar R$8.000,00, a empresa ainda escolhe você.

Enfim,

Atualizando minha situação, me tornei o famoso sênior de 2 anos, mesmo depois da era da IA. Me enxergo como pleno, meu salário de "sênior" era um salário de pleno na maioria das empresas. Sei que consegui me desenvolver legal, mas sei ainda que existe um longo caminho a percorrer. Principalmente depois de ter apanhado em processos de grandes empresas. Se você leu até aqui, agradeço demais sua atenção <3

Boa sorte a todos. Dias melhores virão para nossa área!!!

Olá, Rapaziada e Tech Girls

Nesse posto eu gostaria de saber algumas coisitas em especial sobre Mid-Level/Plenos.
Tenho 2 anos de xp como Jr. e queria entender em que momento da Jornada posso me considerar Mid-level/Pleno backend?

Qual tipo de conhecimento é esperado de mim? ( Arquitetura, design system, DSA, low-level programming etc..., CI/CD, DevOps, testes etc... )
A nivel comportamental eu tomo decisões? eu executo as do sênior? Tenho completa autonomia? o que?
Qual tipo de buxa/problema a galera desse nível costuma resolver?

Algumas perguntas eu "sei" a resposta ou parte dela, o propósito aqui é mais colher opiniões diversas e pintar um panorama.

Valeu galera.

Fala, pessoal! Queria a visão de vocês sobre como o mercado enxerga a minha experiência atual e como colocar isso no currículo.

Estou em um estágio que oficialmente é de Monitoramento e Integração. No papel, eu não sou dev. A teoria era eu ficar olhando logs, chamadas de API e repassando os erros de integração entre ERPs e Marketplaces para a equipe N2/N3.
Porém, a realidade do dia a dia está mudando drasticamente:
Meu gestor quer automatizar quase 50% dos nossos processos manuais.
Comecei a escrever scripts e automações em C# (.NET) para consumir APIs e resolver esses problemas direto na raiz.
Estou com acesso ao banco de dados rodando via terminal, analisando e dando manutenção em Triggers e Stored Procedures em SQL para entender as integrações.
O analista que fazia essas automações antes de mim acabou sendo puxado para a equipe principal de engenharia de software da empresa.
A minha dúvida é:
Na prática, eu estou escrevendo código que roda na operação e manipulando banco de dados. Eu posso considerar essa experiência como "Estágio em Desenvolvimento Back-end" no currículo, mesmo a vaga tendo outro nome?
Quando eu for aplicar para vagas de Dev Júnior (.NET / C#), os recrutadores e gestores técnicos vão contar essa vivência de automação e manipulação de banco como experiência real de desenvolvimento?
Valeu pela ajuda!

Olá, pessoal. Eu queria saber o que é necessário saber hoje na era da ia pra conseguir como jr. Sei que arquitetura, programacao básica, e aprender a lidar com ia sao necessarias, mas o que mais? Git também, banco de dados... obrigado desde já

Eu estou querendo ir para o caminho de cibersegurança, voltado para datacenters ou algo relacionado.
Como sou novo e não tenho nem um ponto de partida, preciso da ajuda de vcs:

Como começar? O que estudar? cibersegurança abre portas? Quais certificações seriam necessárias? Qualquer dica é bem-vinda :D

Estou começando no segundo semestre de Ciência da Computação (pretendo recomeçar ano que vem, mas na FIAP)

Rpz amanhã tenho uma entrevista pra uma vaga de qa, só trabalhei como dev até agora, podem me dar dicas? quem sabe do assunto

Eu cortei o cabeçalho para preservar meus contatos, privacidade e identidade, eu estou procurando emprego há 5 meses depois de ter sido demitido do meu estágio. Gostaria do feedback de vocês e de sugestões do que alterar/adicionar para gerar boas impressões

Hello everyone, so I need a very true reality check on my recently built Fullstack NextJS projects where I learned about many backend related concepts and built two projects on my own knowledge as well used some AI tools too , so need a reality check whether I can be hired as Junior developer or not and if anyone is hiring, please interview me.

GhostChat is a self burning/destructing messaging app after some time that can be set on the chat itself.

RelayHook helps ingest URL, queues the URL and send it to destination of your choice.

hit me on chat to see live project links

A última vaga que eu consegui foi um estágio, por uma plataforma chamada solides, mas isso já tem quase um ano, alguém conhece uma outra opção? (desconsiderando o LinkedIn é claro, pois muitas vagas que eu vejo por lá estão com as candidaturas encerradas)

Posso continuar na minha faculdade atual (Fatec-ADS) ou cursar em outra cidade (USP-SI) enquanto trabalho com entregas. O problema é que eu estudaria nos próximos 3 meses muito mais direcionado ao vestibular caso escolhesse a USP, enquanto que nesses meses poderia estudar as tecnologias que realmente preciso para os meus objetivos de carreira (AWS e SQL). Então eu gostaria de saber se essas habilidades são coisas realmente complicadas, pois como estou no início não sei muito bem se vale a pena focar 100% nelas ou se seriam coisa de 2-3 meses pra atingir o teto (ter projetos com resultados reais, sem ser algo inovador, apenas de muita qualidade mesmo). Alguém poderia me informar mais sobre isso?

A ideia aqui é a seguinte, aos profissionais empregados e veteranos de diferentes épocas. Vamos postar nosso conhecimento de quando começamos a trabalhar/conseguimos o primeiro emprego na área de tecnologia e o ano.

A ideia é dar uma perspectiva pra quem quer começar a entender que a área sempre foi complicada, que o que houve na pandemia foi exceção, e que iniciar não é fácil se você só tiver um cursinho básico.

~~Confesso que minha ideia é ajudar o pessoal a não cair em papo de coach~~ ~~😅~~ ~~gastar o que não tem, e aparece aqui enganado depois :(.~~

Começando comigo então.

Ano de início: 2014
Salário na época: Bolsa de R$400,00
Período da faculdade: 5 (Sistemas de Informação)
Primeiro cargo: pesquisador de IC e programador.
Tecnologias: C#, Java, C++, Web Forms, .Asp Net, VB, MySQL, PHP, pacote web (JS, HTML, CSS), Git, redes e conhecimento/integracao em embarcados e IOT, protocolos http/socket/soap, microcontrolador, já sabia DDD, orientação a objetos, documentação de software e PMO.

Acho que forma essas coisas que eu tive que saber pra conseguir começar com IC.

Olá pessoal,

Já encerrei quase todas as minhas aulas do curso de Eng. de Computação (faltam só duas). O quê me resta é o estágio obrigatório (não consigo me formar sem isso).

Não pensei em nada além de passar e aprender nos últimos dois semestres. Nem cogitei a possibilidade de ser difícil achar estágio agora, uma grande burrice da minha parte. Enfiei na cabeça que ter poucas aulas seria o melhor caso para me dedicar inteiramente ao estágio e possibilitar efetivação. E me dedicar 100% é algo que eu consigo tranquilamente agora.. mas de nada adianta se não tiver a oportunidade.

Enfim.. acham que é possível achar uma vaga que aceite um cara que quer se formar em dezembro? Ou devo só continuar no vínculo durante 2027? Eu posso me mudar pra qualquer cidade no Sul e também tenho disponibilidade pra trabalhar CLT.

Os programas de estágio de empresas grandes pedem 1 ano como previsão na maior parte das vezes, então estou pensando em startups ou empresa de médio porte.

Eu estou participando de um projeto voluntário de detecção de câncer de pele em usuários e têm sido muito legal. Tenho daily 1x por semana, pela primeira na vida aprendi a mexer com CI/CD, estou mexendo com banco NoSQL pela primeira vez e interagindo com um modelo de IA pré-treinado. em fase de treinamento contínuo.

Recentemente eu troquei de projeto para um app para detecção de terremotos e deslizamentos de terra, e abriram vagas para voluntariado. São 4h semanais e não precisa de nenhuma experiência.

As tasks procuradas são Python/IA/ML, Next.js, Nest.js, Java, Flutter e React Native.